J'anime régulièrement des ateliers sur Linkedin et Viadeo en donnant des conseils pratiques sur la meilleure façon de définir une stratégie d'approche efficace sur ces réseaux sociaux professionnels.
Les questions qui reviennent le plus souvent sont les suivantes :
- OK, j'ai compris comment remplir mon profil, comment préciser des mots clés pertinents, comment inviter un membre et comment solliciter une recommandation, mais COMMENT FAIRE POUR ENTRER EN CONTACT auprès de personnes qui pourront un jour m'aider ?
- Quels mots utiliser pour retenir leur attention ? Pour me donner une chance d'obtenir ce que je recherche ?
- Et d'ailleurs comment identifier les bonnes personnes ?
- Comment constituer ce réseau pro via Linkedin et Viadeo qui en cas de coup dur pourra m'aider à retrouver un job ou à développer mon business ?
Je viens de mettre en ligne sur mon site www.moncoachingemploi.fr deux modules (0,99€ chacun) ultra concrets et bourrés d'exemples de formules prêtes à l'emploi :
Module 1 : Comment chasser efficacement sur Linkedin et Viadeo
Module 2 : 49 formules pour accrocher l'attention sur Linkedin et Viadeo
Vous essayez et vous me dites ?
A bientôt !
Gilles Payet
POUR VOUS AIDER DANS VOTRE DEMARCHE LINKEDIN ET VIADEO... Les réseaux sociaux professionnels obéissent à des règles bien précises. Inviter des contacts à rejoindre vos réseaux c'est bien, mais si vous ne vous en tenez qu'à cela il ne se passera pas grand chose et vous aurez perdu votre temps. Si vous souhaitez être accompagné(e) dans le cadre d'un coaching personnalisé pour gagner en efficacité sur Linkedin et sur Viadeo - j'accompagne chaque semaine plusieurs candidats sur cette thématique des réseaux - contactez-moi personnellement en cliquant ici pour me décrire votre besoin !
Merci Serge !
Gilles
Rédigé par : Gilles Payet | 08 février 2013 à 19:28
Super modules Gilles ! votre approche de Linkedin et Viadeo est très originale et surtout très concrète et très efficace. Je vais partager autour de moi l'info sur votre blog et site "mon coaching emploi". Merci. Serge
Rédigé par : Serge | 08 février 2013 à 19:09
Bonjour Marc,
Je vous ai répondu hier. Une précision "technique" : sur ce blog, lorsque vous posez votre question en commentaire d'un article, mes réponses se font toujours dans la zone de commentaires, suite à votre question publiée - c'est le principe.
Voici le lien à cliquer pour lire ma réponse à votre question d'hier (et qui répond à votre question du jour qui est identique) : http://bit.ly/YRRQMb
Gilles
Rédigé par : Gilles Payet | 08 février 2013 à 16:38
Bonjour Gilles,
je vous ai envoyé 2 fois une question mais je n'ai pas reçu de réponse. SVP c'est important pour moi.
Merci.
Rédigé par : Marc | 08 février 2013 à 12:42
Bonjour Gilles,
je viens de subir un licenciement pour restructuration et j'ai du signer une rupture conventionnelle. Ils m'ont expliqué qu'il fallait changer des choses dans l'organisation et que c'était qu'on se sépare. Mais aucune critique par rapport à mes tâches. Je désirerai savoir comment expliquer cela aux prochains entretiens?
Merci d'avance.
Marc.
Rédigé par : Marc | 08 février 2013 à 12:31
Anne-Sophie,
C'était un grand plaisir que d'intervenir ce jour-là à Viroflay (votre bibliothèque est magnifique) !
Merci pour votre retour sur les modules consacrés à l'utilisation intelligente des réseaux sociaux Linkedin et Viadeo.
Gilles
Rédigé par : Gilles Payet | 07 février 2013 à 18:20
Bonjour Gilles,
J'ai eu le plaisir de vous écouter le 26 janvier dernier à Viroflay lors de votre intervention à la Table ronde organisée par la ville sur les réseaux sociaux et j'ai apprécié votre discours très concret et très convaincant, mais aussi empli de bon sens, qualité que l'on a tendance à mettre de côté parfois !
Tout ça pour dire que je viens de commander et lire avec beaucoup de plaisir vos deux modules "Chasser sur linkedin et Viadéo" et "49 formules pour entrer en contact sur Linkedin et Viadéo" qui me seront vraiment très utiles dans mes démarches (je faisais partie des personnes n'ayant pas levé la main lorsque vous avez demandé qui avait un compte Linkedin ou Viadéo !
Merci encore pour votre travail de qualité.
Anne-Sophie
Rédigé par : Anne-Sophie | 07 février 2013 à 17:24
Merci Pierre ! très heureux de vous rendre service, c'est le but :) La démarche réseau efficace n'est évidente pour personne. C'est pour répondre à ce besoin que j'ai conçu ces deux fiches.
Gilles
PS : vous avez de la chance d'habiter à Avallon, je connais très bien cette ville et j'aime beaucoup !
Rédigé par : Gilles Payet | 07 février 2013 à 11:37
Super conseils Gilles, que du concret, merci ça va vraiment m'aider. PS : je vous suis tous les jours à la radio en direct de mon ordi (j'habite Avallon dans l'Yonne). Et quand je ne peux le faire je vous podcaste ! C'est quand même génial la technologie !!
Rédigé par : PM | 07 février 2013 à 11:33
Merci Johanna pour votre retour sur ces deux modules ! Les conseils et modèles donnés sont je crois très utiles et devraient aider le plus grand nombre à être plus à l'aise et plus efficace dans les prises de contact.
Je me souviens très bien de vous, vous aviez posé plusieurs questions lors de l'atelier au Stade de France :) J'espère que tout va bien pour le mieux pour vous, n'hésitez pas à revenir vers moi pour un coup de pouce.
Gilles
Rédigé par : Gilles Payet | 07 février 2013 à 11:27
Bonjour Gilles et merci pour vos 2 fiches sur les réseaux sociaux Linkedin et Viadeo que je viens de commander et de lire. Vos fiches sont vraiment très utiles et devraient remporter un grand succès, j'en parlerai en tout cas autour de moi. J'ai particulièrement apprécié vos nombreux exemples de formulation pour la prise de contact auprès d'autres membres du réseau. Je vous avais écouté lors de votre intervention sur les réseaux sociaux au salon jeunes diplômés au Stade de France et j'avais particulièrement apprécié votre approche business, apporteuse de projets, approche concrète, pragmatique et qui ouvre des portes sur les réseaux sociaux Linkedin et Viadeo. Merci encore. Johanna.
Rédigé par : Johanna | 07 février 2013 à 11:01