Bonjour Gilles,
Je suis reconnu travailleur handicapé et j’hésite à mettre cette reconnaissance sur mon CV ou dans mes lettres.
Je lis tout et son contraire sur le sujet. Quel est votre avis à vous ?
Merci pour votre réponse qui est importante pour moi.
Franck
Bonjour Franck,
Vous avez raison de dire qu’on lit tout et son contraire sur cette question de la mise en avant d’une RQTH c’est-à-dire d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Et mon avis est un avis de bon sens. Qu’on le veuille ou non, qu’on trouve ça injuste ou pas, la réalité est que de porter un handicap est dans la plupart des cas un frein pour trouver un travail. Je ne vous conseille donc pas de le mettre en avant dans votre CV ou dans votre lettre de motivation.
Les exceptions à cette règle majoritaire
Elles concernent les situations dans lesquelles les entreprises recruteuses mettent en avant le fait que les candidatures de personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Dans ce cas précis, je vous recommande de le mentionner, à la fois dans votre CV mais aussi dans votre lettre de motivation – sus l’objet de celle-ci - avec une précision du type « en annexe de cette lettre, mon CV et mon attestation RQTH ».
Cette semaine est la 18e semaine pour l’emploi des personnes handicapées. A quoi sert-elle concrètement pour les personnes en recherche d’emploi ?
Un peu partout en France se tient depuis hier et jusqu’à dimanche prochain des forums emploi au cours desquelles des entreprises proposent des emplois spécifiquement dédiés aux personnes en situation de handicap. En parmi ces entreprises, on trouve par exemple Airbus, la Bred, la Caisse d’épargne, le Crédit agricole, EDF, Generali, Ikéa, La Poste ou encore la société générale. Mais pour en savoir plus, je vous invite à visiter les 2 sites www.ladapt.fr et www.agefiph.fr
Bon courage dans vos démarches, gardez toujours confiance en vous, mettez en avant vos compétences utiles pour les postes visés, mettez aussi en avant des idées et des projets et vous ouvrirez des portes.
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