Je suis chaque jour sollicité sur des questions concernant l'utilisation de LinkedIn.
Notamment par des personnes qui ne sont pas convaincues par ce réseau.
Qui n'y voient même aucun intérêt.
Et qui du coup n'ont pas de profil.
Ou qui en ont un mais ne l'utilisent pas.
Peut-être est-ce votre cas ?
Voici 5 éclairages concernant 5 questions récurrentes sur l'intérêt et l'utilisation de LinkedIn :
1-Quel est l'intérêt de LinkedIn pour trouver un job ?
2-Comment créer un profil complet en 15 minutes
3-Les écueils à éviter, pour ne pas perdre de temps sur ce réseau
4-Comment répondre aux annonces ?
5-Comment développer et utiliser votre réseau, via LinkedIn ?
Je réponds aujourd'hui à la première question.
Quel est l'intérêt de LinkedIn pour trouver un job ?
Avant de répondre à cette question, je vous propose d'expliquer avec des mots simples ce qu'est LinkedIn.
LinkedIn ?
LinkedIn = Linked In = "relié à l'intérieur" = être dans le réseau.
LinkedIn est un site principal qui contient 774 millions de pages professionnelles appelées "profils LinkedIn".
Sur ces pages personnelles (voir l'exemple de ma page), sont mis en avant : votre parcours, vos diplômes, vos compétences et vos centres d'intérêt.
En gros, les infos qu'il y a sur votre CV.
LinkedIn est donc la plus grande CVthèque existante au monde.
Et rien que pour cela, vous pouvez être contacté(e) pour un job ou un contrat.
C'est personnellement ce qui m'arrive plusieurs fois par an.
Mais LinkedIn c'est plus que cela.
-Vous pouvez répondre à des offres d'emploi, en France et à l'international
-Vous pouvez publier des articles, des vidéos, des photos
-Suivre l'actualité d'entreprises ou de personnes ou de groupes de discussions dans votre domaine
-Vous pouvez créer un réseau en prenant contact en quelques clics avec des professionnels qui vous intéressent.
Soit parce que vous les connaissez : amis, relations pros actuelles, ex managers, collègues, clients, etc.
Soit parce qu'ils constituent pour vous une cible : prospect, démarche réseau, recruteur potentiel, candidat potentiel (si vous recrutez vous-même).
L'intérêt de LinkedIn pour trouver un job ? Les offres !
L'intérêt est immense !
D'une part car en tant que job board, LinkedIn est devenu un site majeur d'offres d'emploi en France.
Vous êtes comptable : +24.000 offres d'emploi
Vous êtes assistante de direction : +2.200 offres
Vous êtes commercial(e) : +101.000 offres
Vous êtes aide-soignant : +3.300 offres
Etc., etc.
Testez le moteur de recherche en regardant les offres concernant votre métier.
Et faites-vous votre propre idée tout(e) seul(e).
Cela vaudra mieux que de longs discours.
L'intérêt de LinkedIn pour décrocher un job ? Contacter d'anciennes relations !
LinkedIn vous permet d'être en contact avec 100% des personnes que vous avez côtoyées :
-collègues,
-managers,
-équipes,
-clients,
-fournisseurs,
-partenaires...
Si bien sûr elles ont un profil en ligne.
Faites une recherche avec leurs prénom et nom.
Et vous les trouverez.
Il vous suffira alors de cliquer sur leur profil pour leur envoyer un message.
Et échanger avec elles.
Et si elles (ou leur entreprise) recrutent
Vous le saurez avant les autres.
Et surtout ces contacts (s'ils sont bons bien sûr)
Vous permettront de postuler avec l'appui de quelqu'un.
Ce fameux ex collègue, manager, client, etc.
Ca vaut en tout le cas le coup d'essayer.
Vous regardez tout de suite ?
https://www.linkedin.com/feed/
Et dans la barre de recherche, en haut à gauche
Vous saisissez les prénom et nom de personnes que vous avez perdu de vue ?
Et vous voyez ce qu'elles sont devenues ?
En vous posant la question de savoir si, a priori,
Elles pourraient vous aider dans le cadre de votre recherche ?
Allez, cliquez !
https://www.linkedin.com/feed/
--
Je vous expliquerai dans le prochain article (à l'aide d'une vidéo)
Comment créer en 15 minutes un profil complet !
Si vous souhaitez recevoir les prochaines parutions de ce blog Questions d'emploi.fr
Abonnez-vous en saisissant votre mail en haut à droite de ce blog
Vous recevrez un mail qu'il faudra valider (regardez dans vos spams si vous ne voyez pas ce mail).
--
Bon courage dans toutes vos démarches.
N'oubliez jamais la belle personne que vous êtes.
Avec vos compétences, vos talents, vos aptitudes, vos qualités humaines, vos connaissances & vos réussites.
Gilles Payet
Editeur du site Mon coaching emploi : modules pour faciliter vos démarches de recherche de nouveau poste. A découvrir : 49 formules pour entrer en contact sur LinkedIn
Commentaires